Bartın Üniversitesinde İdari Norm Kadro Sayıları Belirleniyor

Bartın Üniversitesi, idari birimlerde norm kadro sayılarının belirlenmesi amacıyla oluşturduğu çalışma grubunun ilk toplantısını gerçekleştirdi. Toplantıda, idari personel ihtiyaçlarının ölçülebilir kriterlere dayalı olarak belirlenmesi gerektiği vurgulandı.

Çalışma grubunun hedefi, her birimin iş yükü ve performansına göre personel sayılarının belirlenmesi ve bu sürecin üniversite genelinde yaygınlaştırılması. Böylece, kaynakların daha verimli kullanılması ve gereksiz personel istihdamının önüne geçilmesi amaçlanıyor.

Bu girişim, Bartın Üniversitesi’nin insan kaynakları yönetimini daha etkin hale getirmeyi hedefliyor.

• 

  Mesai Arkadaşımızın Mutlu Günü

• 

  Personel Daire Başkanlığı Zirvede!

• 

  Aile Yılı Kapsamında Eğitim Planı Hazırlandı

• 

  Uyum Eğitimleri Devam Ediyor

• 

  Liderlik Sohbetlerinde Girişimci Liderlik Ele Alındı

• 

  8 Mart Dünya Kadınlar Gününe Özel Farkındalık Videosu Yapıldı

• 

  Görevde Yükselme Ve Ünvan Değişikliği Atama Töreni Düzenlendi

• 

  Aday Memur Hazırlayıcı Eğitim Programı Tamamlandı

• 

  Eğitim Şampiyonları Ödüllendirildi

• 

  2024 Yılı Birim İç Değerlendirme Raporumuz Yayımlandı