Bartın Üniversitesi Personel Daire Başkanlığı Komisyon Yapılanmasını Güçlendirdi
Başkanlığımız kurumsal yönetim anlayışını pekiştirmek ve faaliyet alanlarında etkinliği artırmak amacıyla komisyon yapılanmasını yeniden yapılandırdı. Bu kapsamda oluşturulan komisyonlar aracılığıyla hem kalite süreçlerinin hem de iç kontrol ve risk yönetimi mekanizmalarının daha sistematik bir şekilde işletilmesi hedefleniyor.
Kurulan komisyonlar ve görev kapsamları şu şekildedir:
Birim Kalite Komisyonu: Bartın Üniversitesi Kalite Güvencesi Yönergesi doğrultusunda oluşturulan bu komisyon, Başkanlığımızın kalite süreçlerini izlemek, değerlendirmek ve iyileştirme faaliyetlerini koordine etmek amacıyla görev yapacak.
Birim İç Kontrol İzleme ve Yönlendirme Komisyonu: Üniversitenin stratejik amaç ve hedeflerine ulaşma sürecinde karşılaşılabilecek mevcut ya da yeni oluşan risklerin tespiti, değerlendirilmesi ve yönetilmesine yönelik iç kontrol faaliyetlerinin izlenmesi ve yönlendirilmesinden sorumlu olacak.
Birim Risk Belirleme ve Analiz Komisyonu: Stratejik amaç ve hedefler doğrultusunda risklerin erken tespit edilmesi ve gerekli önlemlerin geliştirilmesi adına analiz çalışmaları yürütecek.
Sosyal Medya Komisyonu: Başkanlığımızın kurumsal tanıtımı, iç iletişimi ve dijital görünürlüğünü artırmak amacıyla sosyal medya içeriklerinin planlanması ve yönetilmesinden sorumlu olacak.
Web Komisyonu: Başkanlık faaliyetlerinin güncel, erişilebilir ve kullanıcı dostu bir yapıda dijital ortamda sunulmasını sağlamak amacıyla web tabanlı içeriklerin geliştirilmesine katkı sunacak.
Personel Daire Başkanı Turgay DELİALİOĞLU başkanlığında oluşturulan komisyonlar; katılımcı yönetim anlayışıyla kurumsal kapasitenin artırılmasını, süreçlerin sistematik hale getirilmesini ve iç denetim mekanizmalarının güçlendirilmesini hedeflemektedir.
0 378 223 50 18 personel@bartin.edu.tr